<img height="1" width="1" src="https://www.facebook.com/tr?id=487414604984400&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

Vi bruker cookies til å samle inn informasjon om hvordan du bruker nettsiden vår for å kunne gi deg best mulig brukeropplevelse. Les mer.

×

Gjennom levende bilde og video kan du skape en sterkere følelse og få fram informasjon på en effektiv måte. Filmindustrien har vokst fort siden dens fødsel på begynnelsen av 1900-tallet og bedrifter bruker i dag levende bilder for å gjøre sine budskap mer levende, bygge tillit og nå ut på en effektiv måte. Her er noen eksempler på gode videoer som du kan inspireres av i din bedrifts filmproduksjon.


Film er et følelsesmedium og ses på som et av de sterkeste verktøyene for innflytelse som noensinne har blitt skapt. Derfor kommer det ikke som noen overraskelse at levende materiale tar over på nettsider og i sosiale medier.



Uavhengig av om du skal gjøre et intervju, en “behind the scenes”-video eller en reklamefilm, er forberedelser viktig. Men alt behøver ikke være perfekt. Om en ledning ligger framme, noen holder i en telefon med knust skjerm eller om det står en brukt kaffekopp i bakgrunnen, viser det bare en virkelighet som mange kjenner seg igjen i.


Eksempler som dette kan skape tillit, men om videoen er i dårlig kvalitet, kan seeren miste interessen. Her kommer noen eksempler på gode videoer som du kan bruke som inspirasjon når du skal produsere film for din bedrift.

 10 B2B-videoer som kan være til inspirasjon for din bedrifts filmproduksjon

Vis frem medarbeiderne

En god måte å jobbe med employer branding på, er gjennom levende bilder. Å vise frem bedriftens miljø på film har langt større slagkraft enn å skrive om det. Også kunder kan besøke siden og se filmen om hvordan det er å jobbe hos dere. Det gir kunden en bedre oppfatning av dere som leverandør, selv om de ikke selv er ute etter ny jobb.


Flere bedrifter bruker video til å vise frem hvordan det er å jobbe hos dem, med formål å rekruttere. Et godt eksempel på en slik bedrift er Bain & Company.


De viser frem arbeidsplassen for potensielle medarbeidere, samtidig som de kommuniserer at tjenestene de tilbyr kan være til hjelp for  alle slags bedrifter.

Et annet eksempel er svenske Randstad: På en gjenkjennelig og transparent måte viser de frem det som kan bli din nye arbeidsplass.

Bluestep Bank i Sverige lager enkle medarbeiderintervjuer som hvem som helst kan skape. Alt du trenger er et bra kamera og bra lyd. Her kan du se ett av klippene. At noen vasker opp i bakgrunnen eller at kameraet ikke sitter ordentlig, gjør at intervjuet føles mer ekte.

 

MELD DEG PÅ GRATIS FROKOSTSEMINAR OM INBOUND MARKETING & SALG 

Høy kvalitet

Her er produksjonen som vant Swedish Content Awards 2017 for B2B-kommunikasjon.  

Dette er en minidokumentar om et eksperiment med en lastebil fra Volvo. De bygger opp en forventning hos seeren, samtidig som de forholder seg til virkeligheten.

I den sammenheng er det uunngåelig å nevne Van Dammes epic split.

Volvos budskap er den stabile styringen i deres lastebiler. Å lage en film som dette krever derimot et helt filmteam og alt som hører med. En annen film som ifølge oss er en av Volvos beste, er denne som med en morsom vri slenger seg på internettfenomenet “unboxing”.   

Hewlett-Packard (HP) har selv laget en serie som har fått mye oppmerksomhet. Den heter “The Wolf” og er ekstra spesiell siden den har Hollywood-skuespiller Christian Slater i hovedrollen.

Denne produksjonen er påkostet, men man kan også skape kortfilmer med et spennende budskap selv med et mindre budsjett.

Gi seeren tid til å bli kjent med deres varemerke

Det er enkelt å bygge opp en relasjon med kunden når de får bli med på deres reise. Derfor er det effektivt å tilby kontinuerlig innhold til de som besøker deres nettside.  For en stund siden lagde Ikea en serie som heter “Vad gafflar ni om”.

Gjennom flere avsnitt tar de opp hverdagssituasjoner i hjemmet, ofte koblet til kjøkkenet der de viser sine produkter i bakgrunnen.

Nelly.com har gjort en dramaserie der skuespillerne bruker klær som de selger, og de er innom temaer som er aktuelle for målgruppen. Avsnittene er cirka 7 minutter lange og de er nå inne på sin fjerde sesong.

Akkurat denne satsingen er en annerledes, men likevel en inspirerende måte å tilby innhold i form av levende bilder. Først og fremst er det godt tilpasset målgruppen.

Den danske bedriften Maersk som dominerer i store deler av transportbransjen, jobber mye med video. De bruker levende bilde i krisekommunikasjon når det er nødvendig. De gjør også reportasjer rundt i verden – både hjemme hos ansatte og med medarbeidere på arbeidsplasser. Her er et av mange enkle intervjuer som kan gjennomføres av hvilken som helst bedrift.

Komponenter til felles

Alle disse filmene har noen viktige komponenter til felles. Blant annet disse viktige reglene å forholde seg til når du publiserer levende bilder:

Teknikk

  • Mennesker
  • Kontinuitet


Innhold og opplegg

  • Mennesker
  • Kontinuitet


Oppsummering

Levende bilder er en effektiv måte for bedrifter å nå ut med sitt budskap. Film i kommunikasjon er her for å bli, og det behøver ikke kreve mye for å få til et bra klipp. B2B-kommunikasjon skal bli sett av vanlige mennesker, så det er ingenting i veien med å bruke humor.

 

Les originalartikkelen her.


MELD DEG PÅ GRATIS FROKOSTSEMINAR OM INBOUND MARKETING & SALG